Prévenir et gérer les problèmes de santé psychologique au travail par un leadership proactif
Selon la Commission de la santé mentale du Canada, près du quart des travailleurs éprouvent des problèmes de santé psychologique. Un leadership proactif face aux enjeux de santé favorise le mieux-être psychologique au travail et préserve l'atout le plus précieux d'une organisation : ses employés.
L'École de la fonction publique du Canada, en partenariat avec la Communauté nationale des gestionnaires, vous invite à cette conférence qui vous aidera à prévenir et gérer efficacement les problèmes de santé au sein de vos équipes.
Vous apprendrez à vous familiariser avec divers moyens de prévention de problèmes de santé mentale; à reconnaître les signes de détresse d'un employé, à savoir comment agir et à préparer le retour au travail d'un employé après un arrêt pour invalidité psychologique.
Date et heure :
Le 7 octobre 2015 | de 9 h 00 à 10 h 45 (
HAE)
Conférencière :
Ghislaine Labelle, M.Ps., CRHA, CSP
Lieux :
Accessible partout au Canada par webdiffusion
Salle Laurentides, École de la fonction publique du Canada, Complexe Guy-Favreau, 200, boul. René Lévesque Ouest, Tour Est,
8e étage, Montréal (Québec)
Coût :
Sans frais pour les apprenants
Auditoire :
Cette activité s'adresse à tous les fonctionnaires fédéraux.
Renseignements :
Pascale Dallaire
Adjointe à l'apprentissage
Région du Québec
pascale.dallaire@csps-efpc.gc.ca
Téléphone : 418-648-4239
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