Série sur les équipes virtuelles : Établir une culture du milieu de travail virtuel par l'innovation et l'expérimentation

Description

Bon nombre des pratiques, méthodes et comportements utilisés sur les lieux de travail physiques conviennent aussi au travail virtuel, mais pas tous. Certaines formes de télétravail n'étant pas près de disparaître, la fonction publique dispose d'une occasion sans précédent pour examiner ce qui fonctionne bien à cet égard afin de définir sa culture de travail en évolution.

Alors que nous amorçons notre deuxième année de travail virtuel à grande échelle, l'École vous invite à sa prochaine séance de la Série sur les équipes virtuelles. Nos conférenciers exposeront leurs idées sur les façons dont l'innovation et l'expérimentation peuvent mener à des décisions qui rendront ce nouvel environnement propice à l'épanouissement des fonctionnaires, des équipes et des organisations.

Apprenez-en plus sur la Série sur les équipes virtuelles.

Conférenciers

• Elizabeth Hardy, directrice principale, Bureau du dirigeant principal des ressources humaines, Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada
• Nicholas Chesterley, directeur, Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada
• Holly Palen, directrice, Environnement et Changement climatique Canada

Animation

Myra Latendresse-Drapeau, directrice, École de la fonction publique du Canada